Page 1 de 132 emplois. } Le Nigéria offre, par exemple, des salaires pouvant atteindre 5084,61 euros par mois (723,99 euros de part fixe et 4 360,62 euros de part variable). Trouvé à l'intérieur – Page 350... 26 , 29 , 183–184 , 193–196 self - service employee 72 SMIC ( salaire minimum ... 218 versement de transport 268 volontariat international en entreprise ... Si la différence peut sembler subtile, les indemnités ne sont pas soumises aux mêmes contraintes légales que les salaires comme mis en avant sur la page officielle du gouvernement, et présentent plusieurs avantages : Elles ne sont pas assujetties à l’impôt sur le revenu en France, Elles ne sont pas assujetties à la CSG et la CRDS. Plusieurs secteurs proposent des volontariats professionnels. Conception, maintenance et hébergement:agence Agerix, États-UnisCanadaQuébecIrlandeÉcosseAngleterreEspagne, AllemagneItalieFranceBelgiqueDanemarkAutricheSuisse, SuèdeNorvègeFinlandePays-BasChineRussieJapon, IndeSingapourAustralieNouvelle-ZélandeMexiqueBrésil, Traduction de diplôme universitaire : le guide, "Le guide du Volontariat International à l'étranger". La République démocratique du Congo – pays francophone le plus peuplé d’Afrique – complète le podium avec 4 362,70 euros (723,99 euros de part fixe et 3 638,71 euros de part variable). Depuis 2000, le dispositif du volontariat international en entreprise permet aux entreprises françaises de renforcer leur développement international tout en offrant à des jeunes gens, âgés de 18 à 28 ans, l'opportunité de développer des compétences à l'étranger, pour une durée de 6 à 24 mois. Le V.I.E ou Volontariat International en Entreprise est un dispositif RH de mobilité internationale sécurisé par l'Etat français qui permet à une entreprise de droit français de confier une mission professionnelle à l'étranger, à un talent français ou ressortissant de l'Espace Economique Européen, âgé . Faire un V.I.E au Luxembourg Le Luxembourg est particulièrement à la recherche de jeunes diplômés prêt à iintégrer les grands groupes et PME installées sur place. Trouvé à l'intérieurLe guide pratique de la vie en Chine Morgane Delaisse, Hikari Pékin ... les contrats de VIE (volontariat international en entreprise) ou VIA (Volontariat ... Il existe néanmoins certains cas où un contrat local peut être plus profitable. De plus, pour ma part je touche aussi une prime à l'arrivée (1/2 salaire en gros) qui me permet de faire venir un container de France ou d'acheter des meubles sur place. Il existe néanmoins quelques inconvénients liés aux indemnités des VIE : Aucune cotisation ouvrant à des droits au chômage n’est effectuée, Aucune cotisation à la retraite générale ou complémentaire n’est effectuée, Vous êtes affiliés à la Caisse des français à l’étranger ainsi qu’à un assureur privé pour la couverture santé et invalidité et non plus à la sécurité sociale française. Trouvé à l'intérieur – Page 15par Piéro Rainero de droits nouveaux d'intervention dans l'entreprise . ... temps de travail à 35 heures sans perte de salaire , avec création d'emplois . Comme nous l’avons évoqué plus tôt, l’indemnisation de Volontariat International en Entreprise n’est pas un salaire à proprement parler. Le volontariat international en administration (VIA) et le volontariat international en entreprise (VIE) sont réservés aux jeunes entre 18 et 28 ans, de nationalité française ou européenne, en règle avec les obligations de service national de votre pays. id: "iframeresizer_embedding_system", L’expérience de Magali en mission de VIE à Bruxelles, Mission de VIE à Madagascar : Boris se confie, L’expérience de Florian en volontariat international en entreprise à Cape Town, 6 questions à Kevin, volontaire international en entreprise au Cameroun, L’avis de Laura sur le volontariat international en entreprise, L’expérience de Margaux en VIE à Francfort, Volontariat International en Entreprise : Isaure témoigne, Tony nous parle de son expérience en V.I.E à Chicago, Volontariat International en Entreprise : un tremplin professionnel. Ils disposent d'une indemnité mensuelle fixe qui s'élève à 723,99 euros et d'une autre indemnité dont le montant dépend du pays ( ici le barème des rémunérations par pays ). La rémunération d’un Volontariat International en Entreprise n’est pas véritablement un salaire, mais une indemnité que le volontaire touche pour la réalisation de sa mission. dans une entreprise française établie à l’étranger ; dans une entreprise ayant un partenariat avec une entreprise française ; au sein d’un organisme étranger en coopération avec la France. try { Le pays d’Europe de l’est n’arrive qu’en 42ème position avec un total de 2 981 euros mensuels. Les pays industrialisés avancés ont connu de profondes mutations économiques au cours des vingt-cinq dernières années : globalisation croissante, déréglementation de nombreux secteurs, diffusion de nouvelles technologies et formes d ... Le volontariat international (en entreprise ou en administration) permet à des jeunes de 18 à 28 ans de vivre une expérience professionnelle dans un autre pays, allant de 6 mois à 2 ans. Trouvé à l'intérieurSemestre 6 : Stage à l'étranger OU Volontariat international. ... Années 4 et 5 5e année : Responsabilité sociale et éthique de l'entreprise + Leadership ... Loin des idées reçues, l’Afrique du Sud n’est pas le pays qui offre le meilleur salaire dans le cadre d’une mission de VIE en Afrique. Le Volontariat International en Entreprise (VIE) s'effectue au sein d'une entreprise française à l'étranger et ce quel que soit le domaine et secteur d'activité. }, 300); In fine, la rémunération d’un VIE est la somme d’une indemnité commune à toutes les destinations (IFE commune) de 723,99 euros par mois en 2021 et d’une indemnité géographique (IFE géographique) qui est déterminée en fonction du pays d’accueil et qui dépend du coût de la vie associé. En effet, le Royaume-Uni ne se classe que 135ème (2 199 euros). Les VIE à l’étranger sont-ils tous assez bien rémunérés ? L'indemnité mensuelle s'élèvera donc à . Votre source d'informations pour partir étudier à l'étranger. Vous pouvez donc grâce au VIE profiter d’une expérience à l’étranger tout en gardant votre confort de vie habituel. Contrairement aux grilles de salaire (encore) appliquées dans certaines entreprises, cette rémunération ne dépend ni du niveau d’études, ni du poste précisément occupé. C'est Ubifrance qui la rémunère. permet aux jeunes étudiants, jeunes diplômés et jeunes professionnels de travailler à l'étranger. if (document.getElementById('iframeresizer_embedding_system') == null) { Type above and press Enter to search. Cela tombe bien, de nombreuses entreprises et administrations françaises implantées à l'étranger proposent des missions de volontariat international. Trouvé à l'intérieur – Page 143Le Volontariat Civil International propose aux candidats : - un cadre ... Ce montant brut journalier se base sur le salaire journalier gagné avant perte ... Le VIE: Volontariat International en Entreprise. Instauré par la loi du 14 mars 2000, ce VIE permet aux entreprises françaises de confier à un jeune, homme ou femme, jusqu'à 28 ans, une mission professionnelle à l'étranger durant une période modulable de 6 à 24 mois, et renouvelable une fois dans cette limite. Instauré par la loi du 14 mars 2000, ce VIE permet aux entreprises françaises de confier à un jeune, homme ou femme, jusqu'à 28 ans, une mission professionnelle à l'étranger durant une période modulable de 6 à 24 mois, et renouvelable une fois dans cette limite. Indeed peut percevoir une rémunération de la part de ces employeurs, ce qui permet de maintenir la gratuité du site pour les chercheurs d'emploi. En outre, le site Business France précise que “si l’hébergement est pris en charge par l’entreprise”, l’indemnité géographique est réduite sur la fiche de paie. Lire aussi : Le salaire moyen et le salaire médian en France, par secteur, en 2021 ! Il est aussi possible d’en réaliser une partie en France mais, pour rendre le contrat éligible, il est nécessaire de travailler au moins 200 jours à l’étranger. type: "text/javascript", C’est pourquoi le VIE est parfois une alternative très intéressante pour une expérience à l’étranger par rapport à un contrat de travail local avec une entreprise. Pour aller plus loin : "Le guide du Volontariat International à l'étranger". L'indemnité versée au Volontaire ne peut être considérée comme un salaire. } Zoom sur le barème des salaires VIE en 2021 ! Trouvé à l'intérieur – Page 15-93Enfin , à mesure que la retraite approche et devient un mode de vie , les ... de nombreuses entreprises et syndicats fournissent des renseignements et ... 49% des pays d'affectation sont situés en Europe, mais l'Asie, qui concerne plus de 19% des départs, gagne également du terrain. dans une entreprise française à l . Suite à notre entretien avec Kevin au Cameroun, nous retournons en Europe pour faire le…, Après le témoignage de Margaux en volontariat international en entreprise à Francfort, nous nous rapprochons…, Pour bien débuter cette année 2020, nous reprenons notre tour du monde des jeunes talents…. C'est une opportunité d'apprentissage et d'orientation par l'expérience pratique, qui représente un engagement à temps plein pour une durée déterminée. ; être de nationalité française ou ressortissant d'un pays de l'Espace économique européen (EEE) readyStateOverflowInterval = setInterval(function () { Il est donc important de prendre en compte ce détail, surtout pour les VIE de longue durée. Vérifié le 17 mai 2019 - Direction de l'information . ▶ Retrouvez nos offres d’emplois de Volontariat International en Entreprise en Afrique ou ailleurs dans le monde. La rémunération d’une mission VIE ne s’arrêtent pas au montant des indemnités, et le Volontaire a le droit à d’autres avantages : Les frais de transport aller-retour avec jusqu’à 150 kg de bagages, Potentiellement, la prise en charge du logement par l’employeur contre une minoration de 20% du montant de l’indemnité géographique. Un test au service des jeunes et de l'industrie. Il n’y a donc pas de grille salariale dépendant de l’école de sortie comme on peut le retrouver au sein des cabinets d’audit du Big Four par exemple. Le montant de ces indemnités évoluent chaque trimestre, découvrez ci-dessous le nouveau barème 2021 de la rémunération en VIE. En effet, dans certains pays, les salaires des locaux ne vous permettent pas de conserver le niveau de vie hexagonal. src: cfJsHost + captainform_servicedomain + "/modules/captainform/js/iframe_resizer/3.5/iframeResizer.min.js", C’est le cas de l’environnement, de la communication, du marketing ou encore de l’informatique. Viennent ensuite la Suisse (62ème, 2 630,35 euros), la Russie (68ème, 2 572 euros) et le Liechtenstein (84ème, 2 466 euros). Info-Session service volontaire - digitale 15.12.2021 16:00 Info-Session service volontaire 08.12.2021 16:00 Info-Session service volontaire - digitale 30.11.2021 15:00 Info-Session service volontaire 11.11.2021 10:00 Info-Session service volontaire - digitale 21.10.2021 16:00 C’est pour cela que les indemnités pour certains pays en voie de développement dépassent la barre des 3 000 € mensuels. }); Elle était de 723,99 € en 2018. J'ai été surprise de voir que le VIE (Volontariat International en Entreprise) est souvent un type de contrat peu connu. Le Volontariat International en Entreprise (VIE) n’est ni un stage, ni une mission de volontariat à l’étranger. Trouvé à l'intérieur – Page 23A noter également dans ce cadre l'atout que représente le Volontariat à l'international, très prôné par l'entreprise. Le VIE est conçue à la fois comme un ... À combien s’élève le salaire des influenceurs ? Le V.I.E, un programme de mobilité internationale sécurisé et simple . En tant que V.I.E et V.I.A, vous êtes toujours payé en échange de votre travail et cela quels que soient le type de mission, le pays où vous partez ou la structure qui vous accueille. Commençons par un rappel sur les conditions d’éligibilité à partir en VIE (Volontariat International en Entreprise). Classement VIE : quel pays offre le meilleur salaire ? Cette somme comprend une . A noter : il peut arriver que l’entreprise vous propose un hébergement pour le temps de votre VIE, dans ce cas 20% de l’indemnité IFE GEO est retenue en compensation de cette mise à disposition. Ce que vous toucherez donc chaque mois correspond au montant énoncé pour votre destination. Nouvelle fenêtre. Être soumis à un salaire qui peut changer du jour au lendemain, cela vous paraît surprenant, c'est pourtant bien le cas des V.I.A. L’IFE géographique de l’Éthiopie est, elle, en baisse de 10% ! textContent: 'var frmRef=""; try { frmRef=window.top.location.href; } catch(err) {}; var captainform_servicedomain="app.captainform.com";var cfJsHost = "https://";', POUR L'INTERNATIONAL: un départ à l'international ne semble pas envisageable avant septembre-octobre sous réserve de nouvelles mesures prises. }); Depuis plus de 10 ans, nous accompagnons les jeunes dans leur projet de carrière à l’international. . Les VI sont des missions de 6 à 24 mois, en entreprise ou dans une administration . Troisièmement, votre santé n’est plus assurée par la sécurité sociale française mais par l’organisme d’assurance privé choisi par Business France. Un test au service des jeunes et de l'industrie. } Les trois premiers pays d'affectation sont la Belgique, les Etats-Unis et l'Allemagne. peut toucher une indemnité mensuelle très lucrative. étude EDHEC NewGen Talent Centre et Business France. if(jQuery(element).height() > jQuery('window').height()){ Les sommes représentatives de la prise en compte par les régimes d’assurance vieillesse de base obligatoires sont prises en charge par le fonds de solidarité vieillesse mentionné à l’article L. 135-1 du code de la sécurité sociale. En effet, le statut de volontaire est clairement défini et utilisé dans d’autres formes de volontariat en France. Le volontariat international en entreprise. Le VIA : Volontariat international en administration par Lidwine BeSTT le 3 septembre 2021 dans Actualités Le VIA est un service civique qui s'effectue pour des services de l'Etat français à l'étranger. Vous recherchez un accompagnement pour vous inscrire au sein d'une université à l'étranger ? On peut penser notamment à l’Angleterre, l’Allemagne, le Canada ou encore les USA qui valorisent particulièrement les profils Junior spécialistes de niveau Master, et offriront généralement de bien meilleures conditions à des jeunes de moins de 28 ans ayant déjà plusieurs années d’expérience. Les VIE régionaux peuvent en revanche . Intermaché lance une Data factory en partenariat avec Accenture. La rémunération d’un VIE n’est pas véritablement un salaire mais une indemnité que le volontaire touche pour la réalisation de sa mission. foundElementWithOverflowHidden = true; Or les pays européens présentent des indemnités de VIE parmi les moins importantes. Bien loin des pays de l’Afrique de l’ouest plus intéressants si l’on se penche uniquement sur la rémunération. (Volontariat International en Administration) et des V.I.E..La rémunération des volontaires internationaux en entreprise (V.I.E.) if (jQuery(element).css('overflow-y') == 'hidden') { Remarque : Le volontariat associatif est présenté sur le site www.service-public.fr, à la rubrique "Particuliers > Papiers - Citoyenneté > Citoyenneté - Volontariats > Service civique - Volontariat associatif". Malgré l’exonération de cotisations sociales et d’impôts sur le revenu, certains pays peuvent être plus profitable avec un contrat local. elementType: "script", append_element({ Inscrivez vous à notre newsletter hebdomadaire et recevez les dernières offres de stages ! CLASSEMENT - Les volontariats internationaux en entreprise (VIE) les mieux payés se trouvent en Afrique. Trouvé à l'intérieur – Page 298taxe d'apprentissage 229 taxe sur salaire 223 télétravail 257, ... de travail 235 volontariat international en entreprise (VIE) 230 voyages d'affaires 235 ... Pour en connaître tous les détails vous pouvez consulter la page du gouvernement qui contient toutes les informations sur les VIE. En effet, certaines grandes villes africaines disposent d’un coût élevé de la vie. Si l'acronyme VTE se traduit par Volontariat Territorial en Entreprise, point de volontariat en réalité puisqu'il est bel et bien rémunéré. Elle est non-négociable et indépendante du niveau d'étude du volontaire ou de l'entreprise au sein de laquelle il travaille. Le volontariat international en entreprise. Trier par : pertinence - date. Ce n'est pas un secret : le Volontariat International en Entreprise est considéré par beaucoup comme une pré-embauche et donc une chance. L’absence de ces cotisations a un impact sur les droits ouverts à l’issue de votre VIE, comme nous allons le voir plus loin. Missions. Le seul inconvénient vient de l’impossibilité de cotiser à des caisses de retraite complémentaires sur cette période, qui permettent un gain appréciable sur le montant de votre retraite bien que l’impact de la période en VIE soit limité sur le long terme. - L'Etudiant } Vous avez moins de 28 ans et envie de découvrir le monde du travail à l'étranger tout en percevant un vrai salaire ? L’indemnité est définie par différents critères : le coût de la vie sur place, les conditions de vie, l’éloignement géographique et le taux de change avec l’euro. En seconde position, L’Angola – ancienne colonie portugaise – propose des missions avec des salaires à hauteur de 5 020,82 euros (723,99 euros de part fixe et 4 296,83 euros de part variable). Le volontariat international en entreprise (V.I.E.) En cas d’invalidité durant la mission suite à un accident du travail, le VIE bénéficiera de son indemnité pour toute sa période d’invalidité jusqu’à la date de fin de sa mission. Si aller aux Etats-Unis rapporte un minimum de 2500€ par mois, travailler en Californie permet d’augmenter sa rémunération mensuelle de 1000€. Dans le cadre d'une mission au Pérou, un VIA percevra une indemnité géographique de 1 367,94 €. replacing: document.getElementById("1277988"), Le volontaire ainsi que l’organisme d’accueil ne peuvent pas négocier ou avoir un quelconque impact sur la rémunération versée, les montants étant fixés par décret et n’étant pas liés au profil du volontaire. En tant que volontaire international, Jonathan Dupain a signé un contrat avec le ministère des Affaires étrangères, qui l'a mis à la disposition de l'AFD. catch (e) { Trouvé à l'intérieur – Page 181International Commission against Concentration Camp Practices. Réf . 27. - Exposé des Règlements de travail pour les entreprises gérées par l'Etat ( 1 ) . Trouvé à l'intérieur – Page 61Avant tout pour ne pas effarou- placement . , cher les chefs d'entreprise clients . ... qui préserve vie privée l'épluchage indiscret qui est « Me vendre ? Ouverture sur le monde, challenge professionnel, expérience linguistique… De nombreuses raisons poussent les jeunes actifs à s’expatrier pour une courte durée. Trouvé à l'intérieur – Page 195Ce salaire socialisé est constitué par un système d'avantages en nature ... Cette socialisation de la vie privée par l'entreprise permet une gestion de la ... Inspiré du Volontariat International en Entreprise (VIE), le Volontariat Territorial en Entreprise (VTE) est un nouveau dispositif permettant aux jeunes diplômés et aux étudiants d'exercer leur premier job ou leur apprentissage dans une entreprise industrielle.. Pour qui ? id: "captainform_js_global_vars", Depuis son lancement, le programme de volontariat international en entreprise a touché près de 73 000 jeunes partis travailler dans 7 000 entreprises partout dans le monde. clearInterval(readyStateOverflowInterval); POUR L'INTERNATIONAL: un départ à l'international ne semble pas envisageable avant septembre-octobre sous réserve de nouvelles mesures prises. Légalement, le volontariat se déroule entre 6 et 24 mois à l’international. Le Volontariat International en Entreprises (V.I.E), instauré par la loi du 14 mars 2000, permet aux entreprises françaises de confier à un citoyen de l'Union Européenne , jusqu'à 28 ans, une mission professionnelle à l'étranger durant une période modulable de 6 à 24 mois, renouvelable une fois dans cette limite. Volontariat International est une expérience professionnelle enrichissante, véritable tremplin pour une carrière internationale. Dans la mesure où certains pays disposent d’un nombre minimum de jours de congés par an inférieur ou inexistant par rapport à la France, le VIE est un réel avantage par rapport à un contrat local. Le volontariat international en entreprise (V.I.E.) On ne paye aucun impôt. L’indemnité géographique : liée à votre destination de mission, elle prend en compte notamment le coût de la vie sur place, l’évolution du taux de change avec l’euro, ou encore l’éloignement géographique. Le but est d'acquérir une expérience professionnelle dans un pays étranger et de revenir plus fort sur le marché du travail français. src: cfJsHost + captainform_servicedomain + "/jsform-1277988.js?" Volontariat international en entreprise (VIE) ou en administration (VIA) Présentation. « Ils passent un contrat avec le volontaire et avec l'entreprise, et subventionnent une partie de mon salaire de 2 000 euros.». L’écart de salaire entre les différents pays – voire les continents – dépend du niveau de vie et de l’éloignement géographique. Depuis mars 2000, le programme VIE, Volontariat International en Entreprises, permet aux entreprises françaises d'envoyer un jeune de moins de 28 ans en mission professionnelle à l'étranger. Il y a loin du discours politique sur les droits de l'homme à la réalité quotidienne en Europe. Certes, les responsables politiques se disent presque tous favorables à la protection de la liberté et de la justice. Trouvé à l'intérieur – Page 135Transfert des salaires vers l'étranger Les salariés étrangers exerçant en ... Le volontariat international en entreprise ( VIE ) ( 1 ) Aspects généraux de ... Trouvé à l'intérieur – Page 192Le VIE perçoit mensuellement une indemnité forfaitaire ( entre 1 100 euros et 2 000 euros net par ... Son coût est entièrement supporté par l'entreprise . S’expatrier aux Etats-Unis est très rentable. Mais que devient-on après une mission dans le cadre d'un volontariat international en entreprise ? C'est une expérience qui vous permet d'accéder à des postes à responsabilités hors de . Le barème de rémunération d’un VIE comprend l’indemnité géographique, qui est définie pour que le volontaire dispose d’une qualité de vie équivalente à celle dont il pourrait profiter en travaillant en France. jQuery(window).resize(); type: "text/javascript", Trouvé à l'intérieur – Page 121... chargés de promouvoir le développement du marché intérieur et international de l'entreprise . Si cette politique , initialement basée sur le volontariat ... En effet cette période de VIE ne vous permet pas de cotiser pour le chômage. Or, c'est le contrat français qui permet de partir s'expatrier le plus facilement dès la sortie de ses études, ce qui n'est pas chose facile puisqu'en général l'expatriation au sein d'une entreprise se fait après avoir fait ses preuves au siège (en l . De plus en plus de diplômés de Grandes Écoles françaises cherchent aujourd’hui à travailler à l’étranger. l'indemnité - qui n'est donc pas un salaire - n'est pas versé par l'entreprise mais par le ministère des affaires étrangères qui met le volontaire à disposition de l'entreprise. découvrez ici les conseils pour se démarquer grâce à son CV, Le classement 2021 des entreprises proposant la meilleure évolution de carrière, Cristiano Ronaldo devient le joueur de football le mieux payé au monde, devant Lionel Messi, Sorare signe la plus grosse levée de fonds de la French Tech, Marc Simoncini : Le parcours du fondateur de Meetic, Sensee et Angell, Le secret pour obtenir une promotion plus rapidement, Classement SIGEM 2021 : Un palmarès complètement chamboulé, https://www.youtube.com/watch?v=fA9gdMnY0fI, https://www.youtube.com/watch?v=2j_xAFj4vLQ, Emploi : Renault prévoit 2 500 recrutements d’ici 2024. Vous disposez également de 2,5 jours de congés par mois et avez la possibilité de rentrer en France pour des occasions familiales exceptionnelles telles qu’un mariage ou une naissance. En effet, la première destination européenne est l’Ukraine. Mais comme est-il calculé ? Grace à notre réseau, notre équipe et notre méthode, trouvez votre stage ou votre VIE à l’étranger en moins de 14 jours! Logement, Assurance, Banque, Cours de langue et plus encore ! En 2016, l’âge moyen d’un Volontaire International étant de 26 ans selon BPI France, une bonne partie d’entre vous risquent de rentrer dans cette catégorie. Nous vous invitons d’ailleurs pour plus de détails à consulter le décret encadrant le statut de Volontaire sur le portail Legifrance. Trouvé à l'intérieur – Page 17... EXAMEN MÉDICAL DES JEUNES SPORTIFS EN R.D.A. Un volontariat obligatoire ... en réserve et ne pas avoir à augmenter leurs salaires ou leurs dividendes ... }); Les résultats affichés sont des offres d'emploi qui correspondent à votre requête. Inspiré du Volontariat International en Entreprise (VIE), le Volontariat Territorial en Entreprise (VTE) vise à encourager en France les jeunes diplômés et les étudiants en écoles de commerce, d'ingénieurs ou en universités de bac +2 à bac+5, à débuter leur vie professionnelle dans une PME ou ETI. Cependant, dans la majorité des cas, celles-ci correspondent à une indemnité plus que suffisante pour vivre correctement à l’étranger. Avec la distance et la barrière de la langue, la réservation d'un appartement de vacances à l'étranger peut réserver bien des surprises, parfois mauvaises…. En fonction des décisions gouvernementales de chaque pays plusieurs projets de volontariat sont accessibles en Europe ! Le service volontaire permet à des jeunes de s'investir dans un projet concret et d'intérêt général.